Die private Krankenversicherung für Grenzgänger ist eine von drei Möglichkeiten sich abzusichern, wenn Sie in der Schweiz arbeiten, Ihren Wohnsitz aber in Deutschland haben. Diese Versicherungsform kann sich durchaus lohnen. Wenn Sie sich für eine PKV für Grenzgänger entscheiden, dann müssen Sie nicht nur Ihre eigene Situation bewerten, sondern auch einige Fristen und Anforderungen der Krankenkasse beachten.
Zunächst sollten Sie jedoch wissen, ob es Ihnen wichtig ist, dass
Beantworten Sie alle drei Fragen mit einem 'Ja', dann ist die private Krankenversicherung für Grenzgänger in die Schweiz eine Überlegung wert. Es gibt aber auch Stolperfallen. Gerade Singles genießen häufig die Vorteile, die eine private Grenzgänger-Versicherung bietet, und machen bei Jobbeginn in der Schweiz von Ihrem Wahlrecht Gebrauch. Sie lassen sich also von Ihrer Versicherungspflicht in der Schweiz befreien.
Kommt später Familie dazu, würden viele gerne in die günstigen Konditionen der Schweizer Krankenversicherung nach KVG wechseln. Dieser Wechsel ist dann aber nicht mehr möglich. Wir geben Ihnen einen detaillierten Überblick über die Chancen und Risiken, wenn Sie sich als Grenzgänger in die Schweiz für die private Krankenversicherung (PKV) interessieren.
Der Eintritt in die private Krankenversicherung für Grenzgänger in die Schweiz muss gut überlegt sein. Wie jedes Modell bietet auch diese Versicherungsform Vor- und Nachteile. Sie sollten also im Vorfeld gut abwägen:
Anders als bei der gesetzlichen Krankenversicherung ist der Beitrag in der privaten Krankenversicherung einkommensunabhängig. Haben Sie ein mittleres bis hohes Einkommen, kann die PKV durchaus spannend für Sie sein. Für die Berechnung des PKV-Beitrages gelten verschiedenen Kriterien:
Bis Dezember 2012 spielte für die Krankenkassen auch das Geschlecht eine Rolle bei der Berechnung der Versicherungsbeiträge. Mittlerweise muss die private Krankenversicherung für Grenzgänger aber geschlechterneutral versichern.
Nicht zu unterschätzen ist der Fakt, dass es, anders als in Deutschland, keinen Arbeitgeberanteil zur privaten Krankenversicherung gibt. Denn Sie sind bei einem Schweizer Unternehmen angestellt. Das heißt, sie zahlen Ihre monatlichen PKV-Beiträge an die Krankenkasse in vollem Umfang selbst.
Das Thema private Krankenversicherung für Grenzgänger ist sehr komplex. Eine ausführliche und individuelle Beratung zur PKV ist unumgänglich. Rufen Sie uns an: +49 7621 71171
Wichtig zu wissen: Die PKV für Grenzgänger ist aus unserer Sicht nur für einen kleinen Personenkreis sinnvoll. Für die meisten Grenzgänger in die Schweiz ist die Entscheidung für die Krankenversicherung nach KVG die bessere Wahl. Wir beraten Sie gern zur richtigen Krankenversicherung.
Die Entscheidung, ob die private Krankenversicherung für Grenzgänger in die Schweiz die richtige ist, oder doch eines der beiden anderen Modelle, will gut überlegt sein. Sie sollten langfristig abwägen, welche Leistungen Ihnen wichtig sind und was noch wichtig werden kann. Unsere Experten beraten Sie gerne zu den Möglichkeiten der privaten oder gesetzlichen Krankenversicherung, berücksichtigen Ihre individuelle Situation und helfen Ihnen eine fundierte Entscheidung für oder gegen die private Grenzgänger-Versicherung zu treffen.